Официальный сайт администрации муниципального образования
Молодежный сельсовет
Тоцкого района Оренбургской области

«Приказом Минтруда России от 19.05.2021 установлен новый порядок ведения и хранения трудовых книжек».

2021-10-08
Приказом Минтруда России от 19.05.2021 № 320н «Об утверждении формы,
порядка ведения и хранения трудовых книжек», который зарегистрирован в Минюсте
России 01.06.2021, установлен новый порядок ведения и хранения трудовых книжек.
Трудовая книжка является основным документом, подтверждающим трудовую
деятельность человека (ч. 1 ст. 66 ТК РФ). В ней указывают сведения о приеме на
работу и увольнении.
Трудовая книжка подтверждает стаж работника. Стаж работника имеет значение
для выхода человека на пенсию, предоставления ему очередного ежегодного отпуска и
расчета больничных.
Трудовые книжки ведут на всех работников (кроме совместителей),
проработавших по трудовому договору больше 5 дней, в том числе на сезонных,
временных и дистанционных работников.
Если сотрудник устраивается на работу впервые, работодатель обязан выдать и
оформить ему трудовую книжку. Если же у работника была трудовая книжка, но он
потерял или повредил ее, кадровик обязан оформить ему новую (ч. 5 ст. 65 ТК РФ).
В частности, приказ устанавливает форму и порядок ведения, хранения трудовых
книжек, выдачи дубликата трудовой книжки и трудовой книжки при увольнении или
при подаче работником заявления о предоставлении ему работодателем сведений о
трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской
Федерации.
Продолжая использовать данный сайт, Вы даете согласие на обработку своих персональных данных.